حاسبات الموارد البشرية

مجانية وبدون تسجيل — وفق نظام العمل السعودي.

المكافأة المستحقة
—

المادتان 84 و85: نصف أجر شهر عن كل سنة من الخمس الأولى، وأجر شهر عن كل سنة بعدها. الاستقالة: لا شيء قبل سنتين، ثلث حتى 5 سنوات، ثلثان حتى 10، كاملة بعدها. النتيجة تقديرية.

صافي الراتب الشهري
—

تُحسب التأمينات على الأساسي + السكن بحد أعلى 45,000. نسبة 9.75٪ للسعودي المسجّل قبل يوليو 2024، والمشتركون الجدد بعده نسبتهم أعلى وتتدرج سنويًا — تحقق من التأمينات الاجتماعية.

قيمة بدل الإجازة
—

المادة 111: للعامل الحق في أجر الأيام التي لم يحصل على إجازته عنها عند انتهاء العلاقة. الإجازة 21 يومًا وتصبح 30 بعد 5 سنوات.

أجر العمل الإضافي
—

المادة 107: أجر الساعة + 50٪ من أجر الساعة الأساسي.

خلّ الحساب يصير تلقائيًا

طاقم يحسب نهاية الخدمة والإضافي والتأخير لكل موظف من البصمة مباشرة.

جرّب طاقم مجانًا